domingo, 27 de julio de 2014

PRÓXIMOS ACTOS PÉREZ GIMÉNEZ


CONVOCAMOS


A todos los trabajadores, familiares, amigos,....

* lunes 28 de julio, a las 10:00 h. en la calle Cruz Conde esquina Correos, para continuar con la recogida de firmas en apoyo a nuestras reivindicaciones.

Acudirá la prensa e informaremos de la actualidad.


* martes 29 de julio, a las 10:30 h. en la puerta de la Diputación, para recibir el apoyo institucional.

!!ACUDE A DEFENDER LO QUE ES TUYO!!


martes, 15 de julio de 2014

A LOS TRABAJADORES DE PÉREZ GIMÉNEZ

Convocamos 


A todos los trabajadores, familiares y amigos, el jueves día 17 de julio, a las 10:30 horas, en la puerta del Juzgado Mercantil nº 1 de Córdoba, hasta donde se desplazará el equipo del programa “LAS MAÑANAS DE CUATRO” (emisión en directo), con el cual se ha contactado para que de primera mano se hagan eco de la problemática de los trabajadores a nivel nacional.

Por lo que rogamos máxima asistencia de todos los que nos puedan acompañar: trabajadores, familiares y amigos. 

De igual modo, el Comité de Empresa de LPG convoca para el viernes día 18 a las 11:00 horas, ASAMBLEA DE TRABAJADORES con carácter URGENTE en la sede de UGT (antiguo Hospital Militar). Por su importancia....  ¡¡¡No faltes!!! En ella se informará de la situación en la que nos encontramos en este momento y se decidirá entre todos qué medidas tomaremos para luchar por la situación de desamparo en la que nos encontramos tras la publicación del último Auto Judicial emitido, en el que se resuelve "parcialmente" el expediente de regulación de empleo.



martes, 17 de junio de 2014

A L@S TRABAJADOR@S DE PÉREZ GIMÉNEZ

Hoy hemos recibido por medio de notificación del Juzgado Mercantil de Córdoba el Auto que resuelve sobre la diligencia de embargo del patrimonio de Laboratorios Pérez Giménez acordada por la Tesorería General de la Seguridad Social de fecha 23 de Abril, y que pusimos en conocimiento de su Señoría el pasado martes, ya que, aunque ésta tenía entrada en el juzgado el pasado 28 de abril, aún no le habían dado traslado. 
En ella tras los razonamientos jurídicos que expone, y en los que no vamos a entrar a debatir, resuelve en su parte dispositiva 
QUE DEBE ACORDAR Y ACUERDA LA NULIDAD DE LA DILIGENCIA DE EMBARGO DE 23 DE ABRIL DE 2014 DE LA TESORERÍA GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN LA QUE SE ACUERDA EL EMBARGO de cualquier ingreso que se produzca en las cuentas del juzgado a favor de LABORATORIOS PÉREZ GIMÉNEZ, S.A. 

Parece ser que las concentraciones están haciendo efecto, no por ello queremos decir que el Juez haya fallado a favor de Laboratorios Pérez Giménez por éstas, pero no es menos cierto, que ha sido tremendamente diligente en este asunto, y nos atrevemos a pensar que posiblemente la presión que estamos ejerciendo con las concentraciones a las puertas del Juzgado no está cayendo en saco roto. Ahora, como hemos acordado hoy en asamblea, tenemos que seguir "juntos" ejerciendo esa misma presión para que resuelva la petición humanitaria que le hemos hecho sobre la utilización del saldo de las cuentas, y esperamos, que sea igual de diligente y entienda la situación de auténtica necesidad que estamos sufriendo junto a nuestras familias con hasta 23 mensualidades pendientes de pago. De igual forma, seguimos esperando noticias sobre el expediente de regulación temporal de empleo, esperemos que no tarden mucho en llegar, pues el cobro del subsidio por desempleo también sería un balón de oxigeno para nuestras maltrechas casas.

Por último, recordaros una vez más, que seguimos con las concentraciones todos los días a partir de las 9:30 horas en el Juzgado y que es muy importante que hagamos pública nuestra situación, para ello volveremos a llamar a la prensa e intentaremos que no acuda sólo la local; necesitamos que los medios nacionales y regionales se hagan eco de los duros momentos que estamos pasando con el impago de nuestros salarios y la incertidumbre que tenemos sobre el futuro de nuestros puestos de trabajo.

lunes, 16 de junio de 2014

ASAMBLEA TRABAJADORES DE PÉREZ GIMÉNEZ



SE CONVOCA ASAMBLEA INFORMATIVA URGENTE
A TODOS LOS TRABAJADORES DE PÉREZ GIMÉNEZ 

mañana martes día 17, a las 12:00 horas, a las puertas del Juzgado de lo Mercantil n1 de Córdoba.

Por la importancia y transcendencia de los temas a tratar, rogamos máxima asistencia a todos.

OS ESPERAMOS!!


Por otro lado os recordamos que estamos manteniendo, como se aprobó en la multitudinaria asamblea celebrada el pasado día 6, concentraciones todos los días a las 09:00 horas en el Juzgado de lo Mercantil. Así que mañana estaremos concentrados desde las 09:30 como todos los días y posteriormente haremos la asamblea.

jueves, 5 de junio de 2014

ASAMBLEA TRABAJADORES DE PÉREZ GIMÉNEZ

Reunido en la tarde de ayer el Comité de Empresa en pleno, en la sede de C.T.A.,

CONVOCAMOS ASAMBLEA INFORMATIVA URGENTE
A TODOS LOS TRABAJADORES DE PÉREZ GIMÉNEZ 

mañana viernes día 6, a las 11:00 horas, en la sede de UGT (antiguo Hospital Militar).

Por la importancia y transcendencia de los temas a tratar, rogamos máxima asistencia a todos.

OS ESPERAMOS!!

viernes, 30 de mayo de 2014

LABORATORIOS PÉREZ GIMÉNEZ ------------------- PERÍODO DE CONSULTAS - 30/05/2014 -



SOBRE LA REUNIÓN DEL PERÍODO DE CONSULTAS POR EL EXPEDIENTE DE REGULACIÓN DE EMPLEO DE LABORATORIOS PÉREZ GIMÉNEZ S.A.


      De los cinco Administradores Concursales que están nombrados por el Juzgado de lo Mercantil nº 1 de Córdoba, a la reunión celebrada hoy día 30 de mayo en el Colegio de Abogados, sólo ha asistido Julio del Valle, los demás Administradores parece que no hacen ni el más mínimo esfuerzo por cumplir con su trabajo y por el que se les va a pagar en condiciones muy buenas y suculentas. Con ello muestran una falta de respeto hacia todos los trabajadores de Pérez Giménez, por despreciar la situación en la que estamos inmersos, con nóminas atrasadas de casi dos años y sin poder cobrar el desempleo.

      En la mayoría de concursos de acreedores lo máximo que se designan son tres concursales, en este se nombraron a cinco, algunos de ellos no han intervenido para nada. Y evidentemente si ellos llevan casi dos años administrando la empresa, alguna responsabilidad tendrán. Ni tan siquiera han realizado los certificados que nos hacen falta para la agencia tributaria, impidiéndonos cumplir con el deber inexcusable que es realizar la declaración de la renta.

      En el expediente de regulación de empleo actual, no han presentado ningún tipo de documentación, por no presentar no han presentado ni las actas de las reuniones mantenidas, de hecho aún no se han pasado a la firma, pero si no asisten… ¿qué preocupación van a tener por las actas? De hecho dan la impresión de que lo que están es predeterminados para despedir a los 111 trabajadores, sin ningún tipo de negociación, como podría ser un plan de recolocación que garantizase y obligara al cumplimiento de las promesas hechas en las ofertas recibidas por los posibles compradores de la empresa.

      Por esto pedimos al Juzgado públicamente que aquellos Administradores Concursales que no estén cumpliendo con sus obligaciones profesionales no vean satisfechas sus remuneraciones, porque pagarles significaría un regalo económico que va en contra de las indemnizaciones y salarios de los trabajadores.

      El Comité de Empresa en su totalidad iba hoy dispuesto a firmar un expediente de regulación de empleo con carácter temporal, puesto que no existe actividad en la empresa, y así los trabajadores podríamos cobrar el desempleo. Cosa que no se ha podido hacer por la no asistencia de la mayoría de Administradores Concursales y por no llevar documentación sobre los trabajadores.

martes, 27 de mayo de 2014

CONCENTRACIÓN ANTE LA TESORERÍA GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL


A LOS TRABAJADORES DE PÉREZ GIMÉNEZ


      Hemos solicitado a la Subdeleción de Gobierno de Córdoba concentraciones de 10:00 a 11:00 para los próximos días 2, 3, 4, 5 y 6 de junio ante las puertas de la Tesorería General de la Seguridad Social en Ronda Tejares, para protestar por el embargo ejecutado por ésta a la cuenta judicial del Laboratorio, y reclamar su urgente levantamiento y no lesionar más nuestros intereses económicos.

      Del mismo modo hemos reclamado al Juez de lo Mercantil que dicte resolución de levantamiento del citado embargo.

      Debemos asistir el máximo de trabajadores posibles a las puertas de la Tesorería para que entiendan el problema que esto nos supone a los trabajadores, pues de esta forma no se podrán atender las nóminas e indemnizaciones que se nos deben hasta la fecha, y las que se nos deban en un futuro próximo.

      Vamos a intentar que a ellos también les duela la cabeza haciendo público el abuso que están cometiendo. No permitamos que una vez más sigamos nosotros pagando los platos rotos por los nefastos "empresariuchos" y administradores que han pasado por nuestra empresa.





viernes, 23 de mayo de 2014

EL INSURRECTO / CALMANTE VITAMINADO PROVOCA DOLORES DE CABEZA

Calmante Vitaminado provoca dolores de cabeza

23/05/2014 | blogópolis por Antonio Manuel
Calmante Vitaminado ya no alivia el dolor de cabeza: lo provoca. Ha dejado de ser un medicamento para convertirse en una enfermedad. Pero no afecta a todos por igual. Para los administradores de sus laboratorios quizá le suponga una molestia pasajera. Para algunos concursales, una punzada leve. Para los políticos, un ardor de estómago. Y para los trabajadores, sin duda, una migraña crónica acompañada de un insoportable vacío en el corazón. Porque son los trabajadores los verdaderos perjudicados y olvidados en este proceso infame de desmantelamiento industrial de Córdoba.
El concurso formal de los Laboratorios Pérez Giménez comenzó en noviembre de 2011. Sin embargo, la liquidación de su prestigio y de su patrimonio viene de mucho más atrás. Son muchos los responsables. Y demasiados los impunes. Una sentencia condenó a algunos de sus administradores a depositar varios millones de euros para que de ahí pudieran cobrar los trabajadores como deuda prioritaria. No me consta que se haya realizado este depósito. Lo que sí me consta es que son muchos los trabajadores que llevan 20 meses sin percibir su salario, sin acceso a prestación ni subsidio, pero cumpliendo con su jornada laboral mientras algunos han visto embargada su vivienda y otros acuden a centros sociales para conseguir alimento. Un ejemplo más de cómo la corrupción moral se ha normalizado en nuestro sistema. Los culpables de la quiebra no pierden sus estatus social mientras los trabajadores asumen como víctimas las consecuencias de lo que otros provocaron.
También calla la Junta de Andalucía a pesar de haber gastado inútilmente en la salvación de los laboratorios cerca de 17 millones de euros. Ese dinero es nuestro y nosotros debemos exigir que se nos rindan cuentan a quienes lo dieron y a quienes lo malgastaron. La administración local, tanto de Córdoba como de Almodóvar del Río, tampoco ha hecho bandera de la causa como ha ocurrido en otras localidades andaluzas donde los alcaldes y alcadesas lideraron con vehemencia la defensa de sus trabajadores. No dudo de las buenas intenciones de algunos. Con ellos incluso he compartido pancarta y camino en manifestaciones. Y también entiendo que no todas las administraciones son igualmente responsables. Pero el reproche moral es mayor cuánto más cercanas las heridas. Y somos muchos los que creemos que ante las tragedias humanas no se puede esgrimir la disciplina de partido ni la falta de competencias. Todo lo contrario. Es entonces cuando deben comportarse como Antígonas y rebelarse contra la injusticia derivada de la aparente legalidad que ampara el mal funcionamiento de las instituciones públicas.
Sirva como ejemplo la dura crítica que han vertido los sindicatos sobre la labor de algunos concursales. Quizá maniatados por la legalidad procesal, no es menos cierto que han sido varios los empleados que han sufrido retrasos intolerables para conseguir los certificados de empresa o partes de baja con los que solicitar la ayuda necesaria para sobrevivir. Y ahora, para colmo de males, la Seguridad Social embarga las cuentas de los laboratorios condenando a los trabajadores que puedan ser despedidos a quedarse sin la indemnización y lo que se les debe, ya que sólo podrían cobrar del fondo de garantía salarial como máximo 120 días y dos veces el salario mínimo interprofesional.
No sé qué ocurrirá tras su adjudicación. Imagino que los que están parapetados en silencio volverán a aparecer tras los micrófonos vendiéndonos esperanza. Delante ya no tendrán a Alberto Almansa que seguro les preguntaría dónde han estado escondidos, qué piensan hacer con las personas despedidas que se dejaron la piel por la empresa y por qué Córdoba sigue siendo un pretérito imperfecto. Una ciudad con los ojos clavados en la espalda.



lunes, 5 de mayo de 2014

A LOS TRABAJADORES DE PÉREZ GIMÉNEZ

Estimados compañeros:

En la mañana de hoy, la Administración Concursal nos ha enviado siguiente e-mail:

"A efectos de informaros de la situación actual del proceso de venta, así como sobre el agotamiento del ERE de suspensión os emplazo hoy a las 19,30 h. en el despacho de Javier Bernabeu (calle José Cruz Conde, núm. 30, 3ª 1). A efectos de la mayor eficacia de la reunión y teniendo en cuenta el crucial momento en el que estamos, os pedimos asista el comité en pleno (4 CTA + 3 UGT + 2 independientes). Confirmad cita por favor".

Os informaremos.

miércoles, 23 de abril de 2014

A LOS TRABAJADORES DE LABORATORIOS PÉREZ GIMÉNEZ

   Estimad@s compañer@s:

   Aprovechando que hoy se llevaba a cabo, en el juzgado de lo mercantil, el juicio laboral por el despido de Encarna Ibáñez, hemos acudido para ver si la administración concursal nos dedicaba unos momentos para indicarnos en qué situación laboral nos encontrábamos actualmente y advertirles, que en el caso de los despidos que supuestamente se van a producir con la venta de la empresa, éstos no deberían ser comunicados con fecha posterior a la del despido efectivo dado que hay un plazo de 15 días para solicitar la prestación por desempleo y temiendo la posibilidad de que ello llegara a suceder. Pues bien, una vez consultado al juez y según las palabras de éstos, en el auto del juez de lo mercantil se indicará qué trabajadores se verán afectados y cuál será la fecha efectiva del despido. Si esta fecha fuera anterior a los 15 días, tomando como referencia el día de publicación del auto, y el SEPE (antiguo INEM) nos impidiera la entrega de la documentación dentro de plazo o nos pusiera alguna pega, el juez emitiría una diligencia al SEPE exigiendo que no se vean afectados los derechos laborales de los trabajadores y pidiendo que fueran aceptadas las solicitudes para la prestación por desempleo dentro de plazo.

  Por otro lado, hemos observado que en los datos fiscales que está proporcionando la Agencia Tributaria para la declaración de la renta figuran las cantidades que nos pagó FOGASA como importe bruto, cuando en realidad es un importe neto. Esto nos perjudica gravemente a la hora de hacer la declaración de la renta este año, pues estaríamos obligados a tributar por unas cantidades que ya se vieron sometidas a retención en su debido momento, o lo que es lo mismo, nos saldría a pagar por los importes recibidos de FOGASA; lo que supondría una doble retención por IRPF. Este hecho se lo comunicamos a la asesoría laboral externa de LPG hace casi un mes y a la administración concursal, y a día de hoy aún no se ha tomado ninguna medida para solucionar y corregir esa información que nos crea un grave perjuicio económico a todos los trabajadores. Recomendamos encarecidamente que no se acepten los borradores que está emitiendo la Agencia Tributaria hasta que no se haya solucionado este problema, pues dichos borradores han sido confeccionados con datos erróneos que hacen que nos salga a pagar o que nos devuelvan una cantidad menor de la que nos correspondería.


   Por último, deciros que en el juicio de hoy Encarna Ibáñez se ha desistido de la demanda por despido que interpuso a Laboratorios Pérez Giménez. Aunque también hemos sido informados por fuentes concursales que esta sra. ha querido utilizar su desistimiento como moneda de cambio, intentando negociar con su renuncia otras causas que tiene abiertas y pendientes de juicio. Afortunadamente esta negociación ha sido desoída por la administración concursal. Esto nos congratula ya que opinamos que esta sra. y todos los administradores de hecho y de derecho que han pasado por nuestra empresa en los últimos diez años deben ser juzgados por todas y cada una de las causas judiciales que tenga abiertas, al igual que esperamos que paguen hasta el último céntimo, o incluso con su libertad, todo el daño que presuntamente hayan podido ocasionar al Laboratorio.

NOTA ACLARATORIA:

Hemos acudido a la Agencia Tributaria, y sentimos deciros que una vez más los trabajadores somos los que pagamos los platos rotos. La norma fiscal dice que hacienda quiere su parte del pastel de lo que los trabajadores reciben de FOGASA. Según palabras textuales del técnico de Hacienda cuando le hemos dicho que los trabajadores lo que hemos cobrado de FOGASA es el importe neto de nuestro salario, han sido: "Sí, es injusto, pero es la Ley". 
Conclusión: cuando existe alguna remota posibilidad de que el sistema pueda perder, no hay problema: "El pobre trabajador paga".

jueves, 13 de marzo de 2014

A LOS TRABAJADORES DE PEREZ GIMENEZ

  Estimados compañeros:

  El pasado martes recibimos de la Administración Concursal la comunicación del Auto Judicial por el que se aprobaba la prórroga del ERTE. Aunque entendemos que os sería muy útil poderlo imprimir desde este mismo blog, de cara a presentarlo en el SEPE en vuestras  gestiones para recibir la prestación, debido a las amenazas recibidas decidimos no colgarlo aquí.

  No obstante, si alguno lo necesitáis, podéis solicitarlo en nuestra cuenta de correo ctalpg@gmail.com, donde también estamos a vuestra disposición para cualquier consulta que queráis realizarnos.




jueves, 6 de marzo de 2014

A LOS TRABAJADORES DE PEREZ GIMENEZ

NOTA INFORMATIVA

La Sección Sindical de CTA en Laboratorios Pérez Giménez quiere informar a los trabajadores de LPG, tanto a los que se encuentren afectados por alguno de los expedientes de regulación de empleo como a los que no hayan sufrido ninguna modificación o suspensión en sus contratos, que según la “Modificación del Plan de Liquidación” presentada por la Administración Concursal con fecha 7 de enero de 2014 y aprobado en autos por el Magistrado-Juez de lo Mercantil num.1 de Córdoba con fecha 27 de enero de 2014, en su apartado 3º, punto 2º reza literalmente:

“Expiración de la vigencia de las medidas suspensivas y modificativas adoptadas en el expediente colectivo laboral concursal (pieza separada núm. 8 del concurso). 
Por AJMer COR de fecha dos de septiembre de 2013 se autorizó la medida colectiva de modificación, suspensión y extinción colectiva de los contratos de trabajo de la totalidad de la plantilla de LPG.
Dicho expediente colectivo laboral se inició a instancias de la AC y el mismo está vinculado al devenir de la venta de LA UNIDAD. Y así, respecto de las extinciones colectivas de los contratos de trabajo, las mismas quedaron faseadas en dos momentos, uno con eficacia inmediata (coincidente con la fecha de la resolución aprobatoria del ERE/ERTE) y que afectó a dieciséis trabajadores, y otro posterior, diferido al momento en que la AC comunique al JMer COR la conclusión de la FASE 1 del procedimiento de venta de LA UNIDAD (o en su defecto por el plazo máximo de seis meses).
Así pues, en principio, llegado el dos de marzo de 2014 sin que se hubiera producido la venta de LA UNIDAD, se produciría la extinción de la totalidad de las relaciones laborales que mantiene vigentes la concursada.”
Dadas las atípicas circunstancias por las que está pasando esta liquidación nos encontramos en una situación cuanto menos extraña. A tenor de lo expuesto anteriormente y no haber sido comunicada por la AC la conclusión de la Fase 1 del procedimiento de venta de la unidad y habiendo superado el plazo máximo de seis meses, cabría entender que se han extinguido la totalidad de las relaciones laborales que permanecían vivas hasta la fecha.

Por otro lado, no podemos obviar que tenemos conocimiento (porque los miembros del Comité de Empresa hemos sido expresamente informados) de que la AC ha presentado al Juez de lo Mercantil solicitud de prórroga por 45 días del expediente de regulación de empleo que estaba vigente al 2 de marzo.

En definitiva, teniendo en cuenta que ha sido superado el plazo máximo de 6 meses que extinguía todos los contratos, y que la aprobación de la solicitud de prórroga del expediente de regulación de empleo puede tardar su tiempo, os ACONSEJAMOS que pidáis cita previa al SEPE para solicitar la prestación por desempleo antes del día 19 de marzo, fecha en la que expira el plazo máximo de 15 días hábiles establecido para dicha solicitud.


Quede claro que no desconfiamos de que la prórroga anteriormente mencionada no vaya a ser concedida, pero entendemos que hay que estar prevenidos por si esto sucediera y no vernos más perjudicados aún de lo que ya lo estamos.

sábado, 1 de marzo de 2014

LABORATORIOS PEREZ GIMENEZ: TRANSMISIÓN UNIDAD PRODUCTIVA Y RENOVACIÓN DEL ERTE ACTUALMENTE VIGENTE

La Administración Concursal de LAB. PEREZ GIMENEZ SA informa:

(i)    El próximo lunes, día 3 de marzo, concluye el plazo concedido judicialmente a la empresa que realizó oferta en la subasta judicial para la adquisición de la unidad productiva. Dicha oferta, entre otros, preveía el mantenimiento de 40 puestos de trabajo. Así pues, hasta el siguiente día (martes, 4 de marzo) la Administración Concursal no sabrá, vía comunicación a través del juzgado, si el postor ha cumplido o no los requisitos exigidos para postular.

De tal circunstancia ya fue informado el comité de empresa, en reunión mantenida el pasado jueves, día 27 de febrero, con la Administración Concursal. 

(ii)    Dado el solapamiento entre la fecha límite para cumplimentar los trámites previstos en la subasta judicial para la compra de la planta de fabricación con el día de expiración del ERTE actuamente en vigor (aprobado en virtud de AJMer 1 de córdoba de dos de septiembre de 2013), el día 3 de marzo, la AC y los legales representantes de los trabajadores tienen previsto presentar petición conjunta de prórroga del actual ERTE mientras no exista pronunciamiento judicial sobre la adjudiciación de la unidad productiva o apertura de la venta por lotes.


Conforme lo anterior, en ningún caso los trabajadores con contrato actualmente suspendido por el ERTE verán reactivada su relación laboral el próximo lunes, día 3 de marzo, no teniendo, pues, obligación de incorporarse a su puesto de trabajo.

(iii)    La Administración Concursal en coordinación con la asesoría laboral está depurando todas las incidencias detectadas respecto de los datos económico-laborales de los trabajadores y que éstos han comunicado debidamente. 

(iv)     Sin perjuicio de la dirección de correo electrónica habilitada por la Administración
Concursal a la que pueden dirigirse aquellos trabajadores para cualquier petición o consulta:  concursoperezgimenez@gmail.com, de cualquier novedad que se produzca en próximas fechas será puntualmente informado el comité de empresa de LAB. PEREZ GIMENEZ. 

miércoles, 26 de febrero de 2014

REUNIÓN AC-COMITÉ EMPRESA DE PEREZ GIMENEZ

COMUNICADO


El Comité de Empresa está convocado por la Administración Concursal, a una reunión mañana jueves día 27 de febrero, a las 18:30 horas, en el Colegio de Abogados (calle Morería).

Al su término, esta Sección Sindical, informará en la puerta.




martes, 18 de febrero de 2014

VERIFICACIÓN DATOS ECONÓMICO-LABORALES TRABAJADORES DE LAB. PEREZ GIMENEZ

La Administración Concursal de LAB. PEREZ GIMENEZ SA emplaza a los
trabajadores de la Compañía para verificar y constatar los datos económico-
laborales de los mismos.

Fecha: 
jueves, 20 de febrero de 2014.

Lugar
Salón de Actos del Colegio de Abogados de Córdoba (calle Morería, núm. 5)

Horario:

- 10,00 - 11,00 h: Trabajadores cuya inicial del primer apellido 
esté comprendida entre la A a la F (ambas inclusive).
11,00 h -12,00 h: Trabajadores cuya inicial del primer apellido 
esté comprendida entre la a la L (ambas inclusive).
- 12,00 h - 13,00 h:  Trabajadores cuya inicial del primer apellido
esté comprendida entre la LL a la P (ambas inclusive).
- 13,00 h - 14,00 h:  Trabajadores cuya inicial del primer apellido 
esté comprendida entre la Q a la Z (ambas inclusive).

Aquellos que no puedan desplazarse se les remitirá la información interesada 
por correo electrónico, previa petición a la dirección concursoperezgimenez@gmail.com 

viernes, 14 de febrero de 2014

ASAMBLEA TRABAJADORES PEREZ GIMENEZ


Convocamos 


asamblea el próximo miércoles 19 de febrero, a las 19:30 horas, en la sede de CTA (C/ Pasaje del Granadal, nº3-local, Barriada de La Fuensanta). Haz click aquí para ver en el mapa.

Rogamos máxima asistencia a afiliados y simpatizantes debido a la importancia de los temas a tratar


Informamos


El Juez ha desestimado la suspensión de la subasta el día 24 de febrero solicitada por el Banco Espirito Santo.

De momento no hemos recibido por parte de la AC, ni la convocatoria para reunión del Comité con ellos, ni indicaciones de cómo se va a proceder la semana que viene a la revisión de las cantidades que se nos adeudan a cada trabajador como indicaron en su escrito que publicamos, pero como es bien sabido, antes del día 21 de febrero deberíamos tenerlas comunicadas, por lo que os dejamos aquí el siguiente modelo, y podéis solicitarnos la plantilla a través de nuestro correo electrónico: ctalpg@gmail.com






                AL JUZGADO DE LO MERCANTIL Nº. 1 DE CORDOBA



D………………………………., mayor de edad, con D.N.I. núm. …………, y domicilio en Córdoba en la calle……………………………..ante el Juzgado de lo Mercantil comparezco y como sea más procedente DIGO:



Que mediante el presente escrito comparezco en los autos de Concurso Mercantil núm. 361/2011, sobre el concurso de acreedores de la entidad mercantil LABORATORIOS PEREZ GIMENEZ S.A.,  interesando poner en conocimiento del Juzgado las siguientes circunstancias:


UNICA.- Que al día de la fecha la empresa me adeuda en concepto de salarios  impagados la siguiente cantidad:

…………………€, dicha cantidad tiene la consideración de créditos contra la masa.


En su virtud,


SUPLICO AL JUZGADO  que tenga por presentado este escrito y por hechas las manifestaciones que anteceden, a los efectos oportunos. Es de Justicia que pido en Córdoba a 20 de Febrero de 2014.







                                       Fdo. 

jueves, 13 de febrero de 2014

DESPEDIDA DE NUESTRO COMPAÑERO JUAN BAENA

Estimados compañeros:

La misa por el eterno descanso de nuestro compañero Juan Bta. Baena Mudarra será el próximo sábado día 15, a las 18:00 horas, en la Parroquia de San Pelagio, en el Parque Cruz Conde (esquina circuito cola-cao).

No te olvidamos. Descansa en paz. 

martes, 11 de febrero de 2014

Solicitada la suspensión de la subasta de Laboratorios Pérez Giménez

El Juzgado de lo Mercantil Nº1 de Córdoba ha recibido la petición por parte del BES (Banco Espirito Santo), acreedor privilegiado, para la suspensión de la subasta prevista para el día 24 de Febrero, al no estar de acuerdo el banco con el importe de salida de la subasta (11 millones de euros) ni el reparto establecido (59,55% para pagar créditos privilegiados hipotecarios y 40,45% para pago del resto de acreedores), pidiendo el banco un porcentaje mayor para ellos.

De momento es sólo una petición, y ni el Juzgado ni la Administración Concursal se han pronunciado al respecto.

Os dejamos el documento con la petición den Banco Espirito Santo para que podáis leerlo


En el momento en que tengamos nuevas noticias os informaremos puntualmente.

ESCRITO CTA AL JUZGADO



viernes, 7 de febrero de 2014

NOTA INFORMATIVA DE LA ADMINISTRACIÓN CONCURSAL A LOS TRABAJADORES DE PEREZ GIMENEZ




PARA LA PLANTILLA LABORAL DE LABORATORIOS PEREZ GIMENEZ SA (LPG) EN LIQUIDACIÓN

CÓRDOBA, SIETE DE FEBRERO DE 2014

Ante el señalamiento judicial del acto de subasta de la unidad productiva de LPG para el próximo 24 de febrero de 2014, por la presente, la Administración Concursal

INFORMA

 En virtud de Auto del Juzgado de lo Mercantil núm. 1 de Córdoba de 2 de septiembre de 2013, quedó autorizada la suspensión de las relaciones laborales que constan en dicha resolución, por un plazo máximo de seis meses.

 En relación a la subasta a celebrar el 24 de febrero de 2014, el precio mínimo ha quedado fijado en once millones de euros y la subrogación de cuarenta contratos laborales.

Cabe la posibilidad de mejora del precio mínimo por los postores y así por cada tramo de doscientos cincuenta mil euros que supere la cifra inicial de once millones de euros, llevará ínsita la asunción de cinco relaciones laborales más, además de las cuarenta integradas en el precio mínimo.

 En el caso de que se adjudicare la unidad productiva, el adquirente procederá a identificar las relaciones laborales que asume (produciéndose respecto de los trabajadores afectados el sucesión de empresa, pasando, pues, a tener un nuevo empleador).

Respecto del resto de trabajadores, quedarían extinguida toda relación laboral de los mismos con LAB. PEREZ GIMENEZ con efectos 2 de marzo de 2014

 Por lo que antecede, y dado que a la fecha se desconoce la suerte que seguirá cada uno de los trabajadores de la compañía, con la finalidad de depurar posibles inexactitudes en los datos económico-laborales de cada trabajador (con el consiguiente impacto en la hipotética indemnización y finiquito), en la semana del 17 a 23 de febrero la Administración Concursal emplazará de forma ordenada a la totalidad de trabajadores que componen la plantilla actual de LPG a efectos de verificar los siguientes datos:

1) Antigüedad en LAB. PEREZ GIMENEZ.
2) Importe exacto de los salarios (bruto y neto) devengados y no abonados por la concursada.

La Administración Concursal colegiada de LPG
concursoperezgimenez@gmail.com

miércoles, 5 de febrero de 2014

ACTO SUBASTA DE PÉREZ GIMÉNEZ

Os comunicamos que esta tarde hemos recibido el señalamiento de la fecha para la subasta judicial del Laboratorio el próximo día 24 de febrero a las 10:30 h. en la Secretaría del Juzgado de lo Mercantil de acuerdo con la modificación del plan de liquidación aprobada, se procederá a la venta de la unidad productiva en funcionamiento y libre de cargas en las condiciones presentadas por la Administración Concursal. Precio mínimo de valoración de la unidad productiva 11.000.000 euros y asunción de 40 contratos de trabajo.

La semana que viene la AC tiene previsto celebrar reunión del Comité de Empresa.

Os mantendremos informados.

miércoles, 22 de enero de 2014

A LOS TRABAJADORES DE PÉREZ GIMÉNEZ

Estimados compañeros:

Hemos recibido convocatoria de reunión del Comité de Empresa con carácter de “urgencia” a petición de 1/3 de dicho comité, según el  correo recibido de la sección sindical de ugt, y queremos haceros partícipes de nuestra opinión:

1.-Han querido ilegitimarnos siempre en cada reunión y cada propuesta que hemos hecho; han promovido la desestructuración del Comité de Empresa y pretendido culparnos de ello;se han jactado de pedir nuestras cabezas;han provocado a nuestros delegados y levantado falsos testimonios en nuestra contra; pese a un auto judicial que considera despedido a Antonio Cabrera, y que por lo tanto invalida su voz y su voto en el Comité de Empresa (mientras no haya pronunciamiento en contra desde otra instancia) lo han convocado también para tener mayoría seguramente junto con los votos de independientes. Por estas y otras lindezas, no vamos a considerar legítima dicha convocatoria, máxime cuando no nos han presentado ninguna documentación que avale el supuesto 1/3.

2.- Ante la modificación del plan de venta que la Administración Concursal ha propuesto al Juzgado de lo Mercantil, presentamos, como sección sindical, un escrito ante dicho Juzgado con las dudas e inquietudes que nos han surgido en la defensa de los derechos de los trabajadores tras analizar la documentación. Como no podía ser de otra manera y como siempre hemos hecho y porque no podemos quedarnos callados ante lo solicitado por la Administración Concursal debiendo a los trabajadores hasta 18 nóminas en algunos casos, quieren eximir al adquirente del pago de salarios atrasados y finiquitos pendientes, entre otras cosas.

3.- Según hemos podido saber, se han comprado y pagado al contado nuevos extintores a una empresa que parece ser que al jefe de mantenimiento le interesa mucho que preste sus servicios para el laboratorio. Curiosamente al mismo jefe que le acaban de pagar el seguro del coche de empresa que utiliza para su uso personal, mientras que las nóminas siguen sin pagarse.


4.- Teníamos solicitado como Sección Sindical permiso a la AC para el acceso a las instalaciones y el uso del salón de actos para una asamblea de trabajadores hoy miércoles día 22 de enero, a las 12:00 horas, para informaros y que pudierais plantearnos cuantas cuestiones consideréis oportunas y tomar las decisiones necesarias, pero no hemos tenido respuesta alguna de la Administración Concursal en un alarde más de delicadeza hacia los trabajadores.

miércoles, 13 de noviembre de 2013

Escrito de CTA al Juzgado de lo Mercantil sobre las condiciones de la oferta para la adquisición de Laboratorios Pérez Giménez


AL JUZGADO DE LO MERCANTIL Nº 1 (ANTIGÜO INSTANCIA Nº9)

        D. Francisco Moro Fernández con D.N.I. nº 30.474.315 M, con domicilio a efectos de notificación en la Sección Sindical de C.T.A. en el Ayuntamiento de Córdoba, C/ Capitulares 5ª planta, en mi condición de Secretario General del Sindicato Coordinadora de Trabajadores de Andalucía (C.T.A.) , me dirijo a este Juzgado con objeto de interponer las siguientes incidencias respecto al proceso concursal ordinario 361/2011 de los Laboratorios Pérez Giménez S.A., por los siguientes

lunes, 4 de noviembre de 2013

Sobre la reunión del Comité de Empresa del 4/Nov y la postura de CTA

El pasado día 29 de octubre la Administración Concursal de los Laboratorios Pérez Giménez se reunió con el Comité de Empresa para pedirle a éste emitiera un informe referido a la adjudicación de la venta de dichos laboratorios. En dicha reunión esta Administración no llegó a desvelar cuál va a ser la propuesta de adjudicación, por lo tanto, oficialmente no se sabe a quién se le va a atribuir dicha adjudicación. No obstante es público y notorio que la empresa que más opciones tiene es LPG-Pharmula S.L. (cuyo anterior tejido asociativo se organizó empresarialmente como GEFACOR).

viernes, 1 de noviembre de 2013

Los admnistradores de Pérez Giménez creen que la "mejor oferta" es la de LPG Pharmula

jueves, 31 de octubre de 2013 / 15:00
Los administradores concursales de Laboratorios Pérez Giménez han optado, entre las tres ofertas finalistas para hacerse con la empresa en el proceso de subasta, por la propuesta de adquisición presentada por LPG Pharmula.

Estos han concluido que, entre las propuestas planteadas por Magtel, Normon y LPG Pharmula, ésta última es la "mejor oferta" desde el punto de vista económico, y además va acompañada por un buen "plan de negocio y contratos de trabajo" para la factoría. Además, hay un compromiso de asumir "a todos los trabajadores, de forma progresiva", según aseguraron fuentes sindicales.


Según han comunicado, así lo recogerán en el informe que entregarán al juez, que será quien decida finalmente a qué inversor se adjudica Laboratorios Pérez Giménez. No obstante, los concursales han querido incluir en el documento la opinión al respecto del comité de empresa, pues, aunque no sea preceptivo, pretenden que sea tenida en consideración la postura de los representantes de los trabajadores, que es coincidente con la de los administradores concursales.


Comentarios de esta Noticia


aledesma 01/11/2013 2:56
#1






Si la opinión del Comité de Empresa no es preceptiva, por favor que no la incluyan. Entre otras cosas, porque el comité no puede opinar sobre una oferta que no le ha sido presentada. Lo único que se nos ha entregado, y con muchas prisas para su aprobación, es medio folio mal contado, sin fechar y sin firmar por nadie, en el que se indican una serie de condiciones y que además titulan "Acuerdo de Saneamiento" 

¿Es que acaso creen vds. que yo, como representante de los trabajadores, voy a firmar un documento en el que le doy carta blanca a no sé quién, para que se revise el grupo profesional y se bajen los salarios de mis compañeros, y no se me indique exactamente ni cómo y ni cuándo vamos a cobrar el año que se nos debe a los trabajadores del laboratorio y, además, que dé el visto bueno con mi firma para que se incluya expresamente en el auto judicial que el adquiriente quede liberado de las cargas sociales surgidas dentro del concurso? Todo esto poniéndonos entre la espada y la pared y diciéndonos que es urgente que firmemos ese documento.

Pues mire usted, sr. mío, va a ser que no. 

Como vds. nos indicaron, las ofertas tienen que ser puras y ésta, por lo menos en lo que concierne a lo laboral, no lo es. Así que realicen su informe, que luego ya negociaremos nosotros nuestras condiciones laborales con el nuevo dueño. 

Huelga decir que quien haya declarado que la opinión del Comité de Empresa "es coincidente con la de los administradores concursales" miente como un bellaco.

De una vez por todas, por favor, que nadie más intente manipular la opinión del comité de empresa ni engañe, a posteriori, al resto de trabajadores publicando mentiras que no se sostienen ni con una tonelada de Loctite.

miércoles, 23 de octubre de 2013

Abiertos los sobres con las ofertas para el Laboratorio

Estimados compañeros:

En el dia de hoy se han abierto ante el notario de Posadas las ofertas en firme presentadas para la adquisición del Laboratorio. Según las informaciones recibidas por esta Sección SIndical desde la Administración Concursal, tenemos muy buenas expectativas de que se finalice la Fase de Liquidación del concurso con éxito, al haberse superado los requisitos mínimos de 7.000.000 de euros así como mantener más de 60 puestos de trabajo por algunas de las ofertas presentadas.

No se nos ha suministrado información detallada de las identidades de los ofertantes que han superado dichos mínimos, ni de porcentajes de trabajadores que se asumirán, ni de importes que abonarán, por lo que no podemos ofreceros aún dicha información, lo que haremos en el momento en que dispongamos de ella. 

Desde CTA nos congratulamos de comprobar que una vez más teníamos razón cuando rechazamos el convenio presentado por el ex-Administrador Único Sergio Martínez que ofrecía el laboratorio a la empresa Gesfacor a cambio de, como máximo, 6,5 millones de euros y la asunción de un número indeterminado de puestos de trabajo. Hoy ha quedado demostrado que hay empresas dispuestas a llegar más allá de aquellas cifras. 

Sería un éxito total para CTA que la propia Gesfacor, a través del nuevo nombre con que se ha presentado "LPG Phármula" hubiese presentado una oferta mejor que la que presentó en Febrero dentro del marco del convenio de Sergio Martínez, pues ello quiere decir que la negativa de CTA a apoyar aquel convenio estaba plenamente fundamentada, y que la postura de otras secciones sindicales fue la de "más vale pájaro en mano" sin pararse a valorar si ofrecían un acuerdo conveniente para los trabajadores y un precio justo por la empresa que garantizase a los compañeros el cobro total de su deuda.
 
Por otro lado, hacer mención a que el juicio para determinar medidas cautelares contra los administradores de hecho y de derecho se celebrará el próximo lunes día 28, a las 10:00 h. en el Juzgado de lo Mercantil Nº1 de Córdoba, siendo vista pública y pudiendo acceder por tanto quien así lo desee.



martes, 17 de septiembre de 2013

CONFIRMADO; PRESENTADOS AVALES PARA LA ADQUISICIÓN DE LABORATORIOS PÉREZ GIMÉNEZ

Hemos sido informados por la Administración Concursal que, habiéndose postulado en el día de hoy interesados en la adquisición de la unidad productiva de LPGmañana comenzará la siguiente fase (de revisión de información y análisis del cuaderno de venta) la cual durará dos semanas, sin perjuicio de la posibilidad de prórroga por una más, conforme contempla el plan de liquidación.

Lamentamos no poder ampliar información respecto a los rumores que circulan por el Laboratorio sobre la identidad de las empresas que han presentado aval, ya que esta Sección Sindical no ha sido informada por la Administración Concursal de dicha identidad, como parece que si han sido informadas otras secciones del Comité de Empresa, lo que es una nueva falta de respeto hacia nuestra Sección Sindical por parte de la AC, sobre todo, teniendo en cuenta que somos la Sección mayoritaria, lo que no parece significar mucho para la mencionada Administración Concursal. 


ACTUALIZACIÓN 15:30

La Administración Concursal desmiente haber facilitado ninguna identidad y mañana confirmará exclusivamente que el número de avales presentados.

viernes, 6 de septiembre de 2013

ABIERTO EL PROCEDIMIENTO DE VENTA DE LA UNIDAD PRODUCTIVA DE LABORATORIOS PÉREZ GIMÉNEZ, S.A.

Informamos que el procedimiento de venta de la unidad productiva de LPG está abierto hasta el próximo día 17 de septiembre de 2.013, fecha límite para postularse como posible adquirente. 

En los correos electrónicos que a continuación indicamos, puestos a disposición por la Administración Concursal, obtendrán la solicitud y modelo de aval para presentar presencialmente o por vía electrónica desde cualquier otra, en la notaría de D. David Hurtado Cañas, calle Gaitán, 22 - 14730 Posadas (Córdoba), Tfno.: 957 630 450 - Fax.: 957 631 897.

francisco@estepabufete.com   y   jba@audiel.es





domingo, 1 de septiembre de 2013

ASAMBLEA PARA AFILIADOS Y SIMPATIZANTES

Convocamos a todos los afiliados a reunión el próximo martes día 3 de Septiembre, a las 19:00 horas, en la Sede del Sindicato, con el siguiente orden del día:

- Aclarar la situación del expediente de regulación de empleo, y numerosas acusaciones vertidas sobre algunos compañeros.
- Posibles compradores y actuación de la Administración Concursal.
- Asuntos varios.


Se ruega máxima asistencia por la importancia de los temas a tratar.

domingo, 25 de agosto de 2013

UGT cargó a la Junta su cena anual en su caseta de la Feria

http://www.elmundo.es/elmundo/2013/08/24/andalucia/1377376754.html


Los escándalos contables de la Unión General de Trabajadores de Andalucía (UGT-A) parecen no tener límite. La dirección de la federación regional gastó 12.716,23 euros en una fiesta nocturna a la que invitó a sus empleados en vísperas de la Feria de Abril de Sevilla de 2010.
Luego, cargó ese importe a la subvención anual que otorgaba la antigua Consejería de Empleo de la Junta para sufragar los gastos de representación del sindicato en la negociación colectiva.
EL MUNDO ha tenido acceso a más facturas, comunicaciones internas y documentación oficial que confirman que la cena celebrada el 16 de abril de 2010 en la caseta de UGT (una de las mejor ubicadas en el recinto, a escasos metros de la portada de Feria) se acabó abonando con una ayuda de 700.000 euros otorgada por el Gobierno andaluz -que preside hasta pasado mañana el socialista José Antonio Griñán que será sustituido por su consejera Susana Díaz- supuestamente para costear los desplazamientos, la manutención y el alojamiento de los dirigentes del sindicato en los procesos de negociación colectiva de los que formaran parte.
En realidad, lo que se abonó con los 12.716,23 euros facturados los días previos a la Feria de Abril de 2010 fueron platos de jamón, raciones de gambas y de chocos, tablas de queso, tortillas de patatas, bandejas de croquetas... más jarras de cerveza, refrescos, manzanilla y rebujito para unos 150 invitados entre trabajadores, responsables del sindicato y algunos invitados institucionales, normalmente del PSOE. Para rematar, barra libre hasta el final de la noche.

miércoles, 14 de agosto de 2013

LAS MENTIRAS, EMBUSTES Y OTROS MANEJOS DE U.G.T., CARLOMAN Y LOS CONCURSALES



         Como suele ser normal en boca de U.G.T. y seguida de los otros artificieros, la culpable de todo lo que pasa en Laboratorios Pérez-Giménez es C.T.A., para ello han construido una serie de mentiras que vamos a descifrar una por una.

         1º.- Están  diciendo que el cobro del desempleo se está aplazando por culpa de las alegaciones presentadas por C.T.A. y por el recurso presentado por Pilar. Absolutamente falso. El expediente del concurso de acreedores se está retrasando porque el juzgado durante el mes de agosto es inhábil y el Juez se ha tomado las vacaciones que le corresponden.
         Alegaciones ha presentado todo el mundo, incluidos los concursales, el propio Carloman con el apoyo de U.G.T. y los concursales están planteando modificar las conclusiones finales del expediente de regulación de empleo temporal, con el objeto de incluir a los 6 trabajadores que tenían contratos verbales y que fueron despedidos. Un banco también ha presentado alegaciones, los propios concursales tienen alegaciones presentadas. Pero estos Sres., por llamarlos de alguna forma, responsabilizan a C.T.A. basándose en la ignorancia de quien los escucha.

         Lo que si les ha molestado a todos, es que Julio Del Valle y Francisco Estepa (los dos concursales que han estado al frente de la negociación), este último el principal, ante las alegaciones presentadas por C.T.A. quedan muy mal profesionalmente, porque le hemos contado al Juez, que estos Sres. en la fase de consultas del ERE, querían negociar una base reguladora menor para cotizar menos a la Seguridad Social y hecho dicho en términos entendibles para todos es no tener ni puta idea.

         Por lo tanto, todo el que afirme que este asunto del Expediente de Regulación de Empleo y del desempleo se está demorando por C.T.A., una de dos, o es un ignorante y no tiene ni idea de lo que está diciendo o es distorsionador de la realidad que lo único que pretende es crear desconfianza en C.T.A. para hacer lo que han hecho todos los que han pasado hasta ahora y que no hace falta explicarlo. Y ahí en esa empresa sindicalistas distorsionadores (por suavizar los términos) hay alguno que otro, más de uno.
2º.- En cuanto al recurso de Pilar, nada que comentar…, ¡¡mejor sí!!.
De 4 representantes de C.T.A. 3 quería el Sr. Estepa que fueran a la calle, además engañándonos, porque no se atrevía a decírnoslo. La ley ampara a los representantes de los trabajadores y los ampara para que no estén en una situación de debilidad ante la empresa y puedan defender los intereses de los trabajadores, es más, es una protección tutelada por los derechos fundamentales de la persona. Es decir, que ha tenido que ser votada esa Ley por 2/3 de la Cámara de Diputados, y lleva aprobada esa Ley más de 30 años. Pilar en su recurso no le pedimos que echen a nadie en lugar de ella. Es más C.T.A. somos el único sindicato que ha reivindicado y reivindica que no echen a nadie. En eso nos hemos quedado solos, incluso sin los trabajadores. Otros representantes de los trabajadores han accedido a ir al ERTE, pero esos posiblemente estén bien compensados y sí están muy bien orientados para quedarse en el laboratorio, aunque de esta tacada echen a dos tercios de la plantilla. Preguntadles que os cuenten con quién se reunieron hace poco en la sede de U.G.T., preguntadles.

3º.- El tema de Antonio Moreno.
Antonio Moreno pidió la cuenta a primeros de febrero,  porque al igual que a todos, no le pagaban. Aun sabiendo que se iba, el tiempo que ha estado ahí como representante de C.T.A. ha estado dando la cara, se han hecho dos huelgas, ha estado dando la cara en los medios de comunicación, mientras Pepe y Carloman como siempre han estado escondidos. Se ha ido con la misma indemnización que todos los demás 36 días (que lo más seguro es que no los cobre), cuando le correspondían 45. Con los demás no han llegado a acuerdo porque los concursales no han querido y el tema ya no dependía del Juzgado de lo Social, sino del Juzgado de lo Mercantil y éste no se ha pronunciado.
 C.T.A. a pesar de que la mayoría pertenecen a U.G.T. los ha estado defendiendo en todos los sentidos a estos también, y si no, ahí están las actas firmadas por ellos y el propio Cabrera, que diga delante de nosotros si es mentira lo que estamos diciendo.
         Pepe y Carloman son unos cobardes, porque se ponen a rajar de Antonio cuando él no está delante, aunque no hay que sorprenderse, porque es lo que saben hacer de todo aquel/lla que los dejaría sin argumentos.  Dicen que Antonio ha montado una empresa de informática y que le está cobrando a Laboratorios Pérez-Giménez por el trabajo. Pues bien, eso es mentira, Antonio está en el desempleo y no tiene ninguna empresa. La empresa contratada por los Concursales, los cuales ante tales infamias no han tenido ni la caballerosidad de desmentirlas, por amistad con Antonio han recurrido a él para que les resolviera el problema y Antonio de forma totalmente altruista, es decir, sin cobrar ni un Euro le ha resuelto varios problemas. Lo ha hecho para que el laboratorio puedan seguir funcionando, después del mal comportamiento que los distintos administradores (incluidos  los concursales), han tenido para con la empresa y con los trabajadores. Antonio ha colaborado de forma desinteresada por defender una vez más el puesto de trabajo de sus compañeros. Y encima unos desalmados se ponen a inventarse una mentira que lo puede perjudicar seriamente y los dos concursales en lugar de estar agradecidos y cortar esa burda mentira, dejan andar el chisme, “vamos…como lavarle la cabeza a burro”. Ya está bien de que nuestra gente sea acusada injustificadamente de todo y que al final los únicos que se benefician son los cuatro pelotas.
Antonio ha terminado con la empresa, pues agradecidos tenían que estar y lo que se dedican es a criticar. Seguramente porque los salvadores de la empresa son Pepe, Carloman y los dos concursales.

4º.- El Sr. Del Valle, el cual lo que mejor se le da es hablar, aunque no lo haga bien, tiene cierta incontinencia verbal y le ha asegurado a un compañero nuestro por teléfono y al parecer ha dicho en público (público que ahora no se atreve a testificar) que nuestro compañero Ledesma era el culpable de que no estuvieran los certificados para el FOGASA hechos. ¡¡¡¡Otra mentira despiadada y repugnante!!!!. A nuestro compañero Ledesma,  gente incalificable de un pelaje algo basto, le han buscado una seria enfermedad, por la que lleva muchísimo tiempo dado de baja. Nuestro compañero tiene la dignidad y la hombría, aun enfermo, para defender a los trabajadores que muchos de ahí no tienen, y él nada tiene que ver con los certificados porque desde muchísimo antes que éstos se pudieran hacer,  está de baja. Lo que pasa que este Sr. quiere esconder su incompetencia, desde nuestro punto de vista, detrás de la enfermedad de un compañero de C.T.A., ese gesto ya habla por sí solo. Pero Pepe y Carloman no han perdido ocasión para echarle tierra en lo alto, “son unos artistas”.

5º.- El desempleo. Cuando la inspectora de trabajo el otro día nos pregunto a C.T.A. porque no firmábamos el ERE y la reducción salarial. Le respondimos que porque considerábamos que no era necesario despedir a nadie (salvo al que ha cobrado 123.000 € y no ha aparecido ni un solo día por la empresa desde que lo contrataron). Que por cierto, preguntamos a los concursales que porqué no se había actuado antes y se nos contestó muy vagamente. Estepa llegó a afirmar allí mismo que los meses de julio, agosto, septiembre y octubre no se cobrarían por parte de la empresa.
Le preguntamos a la Inspectora de Trabajo que si podía haber problemas con el cobro del desempleo, porque las cotizaciones a la Seguridad Social no las han abonado ni tampoco la cuota obrera, y puede haber una denegación del INEM para el cobro del desempleo y no nos supo contestar, Eso estamos intentando averiguarlo.

6º.- La justicia se supone que es muy cumplidora de las leyes. Pero lo que sí es cierto, es que este País es una puta vergüenza, porque se lo llevan por la cara y los trabajadores les da igual que cobren el paro, que no lo cobren, que se queden sin trabajo, que cobren la nómina, ¿qué más hace falta que nos hagan?. Pero la mayoría estamos escuchando a “pamplinas” que sólo han pretendido salvar su culo y que por supuesto no se visten por los pies.

7º.- Los salvapatrias, alguno del Comité que le expliquen a la gente cuánto cobran. Igual que el concurso que ya se está alargando un poquito, ¿cuánto cobran los concursales?.
Desde C.T.A. creemos que la cosa está clara, lo que van buscando es no dejar más de 60 personas allí dentro, no van a pagar a los trabajadores, y están provocando para que la gente se vaya, se tengan que buscar la vida y no reclamen ni lo que se les debe. Para eso es lo que están trabajando.
Y los pelotas del Comité, pues a lo suyo. Que está Guillermo…  mucha demagogia pero a lo suyo, que sabemos todos a lo que me refiero, que llega Rosendo, Jacinto, etc… que buenos son con ellos, que viene Sergío y Encarna… buenísimos, que viene GEFACOR… maravillosos, que ahora están los concursales… inmejorables. Pero cobrar ¿cuándo se cobra?, y qué han hecho para que se cobre. ¿Han convocado manifestación?, ¿huelga?, ¿se han mojado el culo?, ¿han puesto denuncias?... ¡¡¡De vergüenza!!!. Sóllo se dedican a culpabilizar a C.T.A. de lo propio y de lo impropio, y mientras ellos pelotear a unos y otros, y  levantar chismes.

El que se crea que esto acaba aquí, se ha equivocado, más adelante hay más. No piensen los cuatro “saltagraillas”, que porque acosen a nuestras compañeras en el Comité de Empresa, y porque intenten echarle mierda en lo alto a C.T.A. esto se ha acabado de eso nada.

EL SECRETARIO GENERAL DE C.T.A.
                   PACO MORO